廣州社保公積金服務(wù)咨詢，廣州社保服務(wù)，勞務(wù)派遣服務(wù)，崗位外包服務(wù)

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   你從原先的公司離職，這個決定，必定是對于原先的公司制度或者是人際圈子，甚至是升值空間等等的一些外在因素所影響過的。你在不能夠保證當你再次回到原先公司這些因素都會隨之消失的情況下，在你還沒有看清自己的職業(yè)定位的時候，你再次回到了原來的公司，你很有可能會處于一個事業(yè)發(fā)展的尷尬境地。

因為你的上升空間，會受到限制，你所追求的東西也終將得不到一個很好的回報。而當一個人在一個地方?jīng)]有了發(fā)展空間和上升的價值，那他再回到這個公司也沒有了任何意義。

就像我從前的一個朋友，原先是在電子科技廠里面當?shù)募夹g(shù)員，工資還不錯，因為不滿意公司的制度，便跳槽到了另外一家公司，結(jié)果還是做得不如意，后面又選擇回到原先的公司，但是一切都變了質(zhì)一樣，由不得他掌控了。

總結(jié)：離職后盡量不要回到原公司，因為原來的同事不會再親近你，原來的領(lǐng)導(dǎo)不會再重用你，你自己的職業(yè)定位也不再明晰。
    公司簡介：邦芒服務(wù)外包有限公司專注一站式人力資源解決方案，主營業(yè)務(wù)包括：人事外包、業(yè)務(wù)流程外包、招聘服務(wù)外包、技術(shù)服務(wù)外包、企業(yè)員工福利、園區(qū)運營等。從2015年開始，邦芒集團布局全球，陸續(xù)在中國香港和美國等地設(shè)立公司，用更全球化的視野提供高品質(zhì)、定制化、系統(tǒng)化的人力資源服務(wù)，也為越來越多的跨國企業(yè)提供落地化的服務(wù)。匠心15年，邦芒堅持以技術(shù)為驅(qū)動，積極探索新模式、新業(yè)態(tài)，為推進穩(wěn)就業(yè)、保民生不斷努力?！按笾桥d邦，大品傳芒”，未來，我們將繼續(xù)與合作伙伴共建人力資源生態(tài)系統(tǒng)，面向社會提供更優(yōu)、更專業(yè)的人力資源生態(tài)解決方案！
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